8 bin kişiye işsizlik maaşı

“14.212 KİŞİ MÜRACAAT ETTÄ°”

2013 ve 2014 yılındaki Konya’nın iÅŸsizlik ödeneklerini deÄŸerlendiren Konya Ä°ÅŸkur Müdür Yardımcısı Muzaffer Akgün’ün açıklamaları arasında en dikkat çekici bölüm Ä°ÅŸsizlik ödeneÄŸine baÅŸvuranların 2014 yılında bir önceki yıla göre yüzde 21’lik artış oldu. Akgün, “Alınan bilgiye göre iÅŸsizlik ödeneÄŸinden faydalanmak için  2013 yılında 11.738 kiÅŸi baÅŸvuruda bulunmuÅŸ olup, bunlardan 6.634 kiÅŸinin durumu ödenek almayı hak etmiÅŸtir. 2013 yılında toplam 13.916.884,30TLiÅŸsizliködeneÄŸi ödenmiÅŸtir. 2014 yılında iÅŸsizlik ödeneÄŸi için 14.212 kiÅŸi müracaat etmiÅŸ ve 8.283 kiÅŸi ödeneÄŸi haketmiÅŸtir. 2014 yılı içerisinde yapılan ödeme tutarı 18.321.324,77TL’dir. 2013 yılına göre 2014 yılında iÅŸsizlik ödeneÄŸine müracaat edenlerin sayısı yaklaşık yüzde 21 artarken, iÅŸsizlik ödeneÄŸi baÄŸlananların sayısı da yüzde 25 artmıştır” dikkat çekti.

“Ä°ÅžSÄ°ZLERE SUNULAN BÄ°R HÄ°ZMETTÄ°R”

Ä°ÅŸsizlik Sigortasının iÅŸini kaybeden kiÅŸilere verilen hizmet olduÄŸuna dikkat çeken Akgün, bireylerin bu sigortadan faydalanabilmesi için kiÅŸinin kendi isteÄŸi dışında iÅŸini kaybetmesi gerekmektedir ÅŸeklinde konuÅŸtu. Akgün, “4447 sayılı Ä°ÅŸsizlik Sigortası Kanunu ile çalışma hayatımıza giren iÅŸsizlik sigortası kendi istek ve kusuru dışında iÅŸini kaybedip belirli ÅŸartları taşıyan sigortalı iÅŸsizlere sunulan bir hizmettir. Ä°ÅŸsizlik sigortasından faydalanabilmek için; Kendi istek ve kusuru dışında iÅŸsiz kalmak, Yani ÅŸöyle ki vatandaÅŸ iÅŸinden istifa edip çıkarsa bundan faydalanamaz. Burada tabi primde önemlidir. Hizmet akdinin feshinden önceki son 120 gün içinde prim ödeyerek sürekli çalışmış olmak ve Son üç yıl içinde en az 600 gün süre ile iÅŸsizlik sigortası primi ödemiÅŸ olmak” ÅŸeklinde konuÅŸtu. 4447 sayılı Ä°ÅŸsizlik Sigortası kanunun bireylere kolaylıklar getirdiÄŸini belirten Akgün, hizmet akdinin feshinden sonraki 30 gün içinde en yakın Ä°ÅžKUR birimine ÅŸahsen ya da elektronik ortamda www.iskur.gov.tr adresinden baÅŸvurmak,gerekmekte olduÄŸunu kaydetti.

Ä°ÅžSÄ°ZLÄ°K ÖDENEĞİ

Ä°ÅŸsizlik sigortası baÅŸvurusu ile kiÅŸinin iÅŸ arayan kaydı yapılmakta veya güncellenmekte olduÄŸunu dile getiren Akgün, sigortalı iÅŸsizlerin danışmanlık, iÅŸe yerleÅŸtirme ve mesleki eÄŸitim hizmetlerini alması saÄŸlanmakta olduÄŸunu söyledi. Akgün, “Hizmet aktinin feshinden önceki son üç yıl içinde; 600 gün sigortalı olarak çalışıp iÅŸsizlik sigortası primi ödemiÅŸ olanlara 180 gün, 900 gün sigortalı olarak çalışıp iÅŸsizlik sigortası primi ödemiÅŸ olanlara 240 gün ve 1080 gün sigortalı olarak çalışıp iÅŸsizlik sigortası primi ödemiÅŸ olanlara 300 gün süre ile iÅŸsizlik ödeneÄŸi verilmektedir” dedi. Ä°ÅŸsizlik sigortası kapsamında sunulan hizmetler ve iÅŸsizlik ödeneÄŸi alanlara Kurumumuz tarafından; iÅŸsizlik ödeneÄŸi verilmesi gibi hizmetlerin olduÄŸunu söyleyen Akgün, bunun dışında Genel SaÄŸlık Sigortası primleri ödenmesi ve yeni bir iÅŸ bulma konusunda yönlendirme de yapılmakta olduÄŸunu kaydetti. Meslek edinme, edindirme ve yerleÅŸtirme eÄŸitim verilmesi hizmetleri olduÄŸunun altını çizen Akgün, “Meslek geliÅŸtirme, edindirme ve yetiÅŸtirme eÄŸitimi verilmesi hizmetleri sunulmaktadır. Ä°ÅŸsizlik ödeneÄŸi alırken Kurum tarafından düzenlenen iÅŸgücü yetiÅŸtirme kurslarına katılanlara iÅŸsizlik ödenekleri yanında kursa devam ettikleri gün üzerinden kursiyer zaruri ödemesi de yapılmaktadır. 2015 yılında bir kurslar için ödenen kursiyer zaruri gideri 20TL-, iÅŸbaşı eÄŸitim programı için 25TL’dir” ÅŸeklinde konuÅŸtu.

“YÜZDE SEKSENÄ°NÄ° GEÇEMEMEKTEDÄ°R”

Günlük iÅŸsizlik ödeneÄŸi sigortalının dört aylık primine göre hesaplandığını söyleyen Akgün, hesaplanan günlük ortalama brüt kazancının yüzde kırkı olarak hesaplanmakta olduÄŸunu belirtti. Akgün, “Günlük iÅŸsizlik ödeneÄŸi, sigortalının son dört aylık prime esas kazançları dikkate alınarak hesaplanan günlük ortalama brüt kazancının yüzde kırkı olarak hesaplanmaktadır.  Bu ÅŸekilde hesaplanan iÅŸsizlik ödeneÄŸi miktarı, aylık asgari ücretin brüt tutarının yüzde seksenini geçememektedir. 2015 yılı ilk altı için aylık iÅŸsizlik ödeneÄŸi miktarı en az 480,6TL, en fazla 961,20TL’dir” ÅŸeklinde konuÅŸtu.

“TEKRAR BAÅžLATILMAMAK ÜZERE KESÄ°LÄ°R”

Ä°ÅŸsizlik ödeneÄŸi almakta iken Ä°ÅŸkur tarafından teklif edilen iÅŸ imkanının haklı bir gerekçe sunmadan ret edildiÄŸi durumunda ödeneÄŸin kesileceÄŸini belirten Akgün, ödenekler tekrar baÅŸlatılmamak üzere kesilmektedir. Akgün, “Ä°ÅŸkur tarafından teklif edilen mesleklerine uygun ve son çalıştıkları iÅŸin ücret ve çalışma koÅŸullarına yakın bir iÅŸi haklı bir nedene dayanmaksızın reddedenlerin ödenekleri tekrar baÅŸlatılmamak üzere kesilmektedir. Çalışma hayatını inceleme ve denetleme yetkisine haiz müfettiÅŸlerce veya kamu idarelerinin denetim elemanları tarafından yapılan denetimlerde Kurumumuzdan iÅŸsizlik ödeneÄŸi aldığı dönemde kayıt dışı olarak çalıştığı tespit edilenlerin iÅŸsizlik ödenekleri tekrar baÅŸlatılmamak üzere kesilmektedir. Ä°ÅŸsizlik ödeneÄŸi aldığı süre içinde herhangi bir sosyal güvenlik kuruluÅŸundan yaÅŸlılık aylığı almaya baÅŸlayanların ödenekleri “Emeklilik” gerekçesiyle yaÅŸlılık aylığını almaya baÅŸladığı tarih itibarıyla kesilir. Ä°ÅŸkur tarafından önerilen meslek geliÅŸtirme, edindirme ve yetiÅŸtirme eÄŸitimini haklı bir neden göstermeden reddeden veya kabul etmesine karşın devam etmeyen ve haklı bir nedene dayanmaksızın Kurum tarafından yapılan çaÄŸrıları zamanında cevaplamayan, istenilen bilgi ve belgeleri öngörülen süre içinde vermeyenlerin iÅŸsizlik ödenekleri kesilmektedir” dedi.

“Ä°ÅžSÄ°ZLÄ°K ÖDENEĞİ ALANLARIN DÄ°KKAT ETMESÄ° GEREKENLER”

Ä°ÅŸsizlik ödeneÄŸi alırken yapılması gerekenlere dikkat çeken Akgün, sigortalı iÅŸsiz kendi kusuru ve bilgilerdeki eksiklik veya yanlışlık nedeniyle yapılan fazla ödemeleri yasal faizi ile birlikte ödemek zorunda olduÄŸunu vurguladı. Akgün, “Ä°ÅŸsizlik ödeneÄŸi alınan süre içinde; ikamet adresinin deÄŸiÅŸmesi, herhangi bir sosyal güvenlik kuruluÅŸundan yaÅŸlılık aylığı alınması, yetkili saÄŸlık kuruluÅŸunca istirahatli kılınması, silahaltına alınılması, yurtdışına çıkılması, bir iÅŸte çalışmaya baÅŸlanması ve mahkeme kararıyla iÅŸe iade edilmesi hallerinde durum en yakın Ä°ÅžKUR birimine 15 gün içinde bildirmelidir Sigortalı iÅŸsiz kendi kusuru ve bilgilerdeki eksiklik veya yanlışlık nedeniyle yapılan fazla ödemeleri yasal faizi ile birlikte ödemek zorundadır” ifadelerini kullandı. (Mustafa ÅžENOL)